Training Program

学ぶ・実践する・
認定される

cocopass 育成プログラムは、未経験から「現場で稼げる」までを
Basic / Practice / Certified の 3 段階で設計しています。

Curriculum

カリキュラムの全体像

基礎理論 → 実技 → 顧客対応 → 経営視点。4 領域を体系的に学べます。

基礎理論

解剖学・運動生理・栄養・トレーニング原則を体系的に学ぶ。

実技スキル

フォーム指導・補助の入り方・部位別メニュー設計を体得。

顧客対応

カウンセリング・声かけ・継続支援の対人スキル。

経営・数字

継続率・LTV・収支設計、独立を見据えた経営視点。

Roadmap

3 段階の育成ロードマップ

Basic(1ヶ月)→ Practice(3ヶ月)→ Certified(6ヶ月〜)。確実に積み上がる順序設計。

Phase 1 / Basic

基礎学習
標準 1 ヶ月 / 12 講座

L01–04 理念・業界理解/解剖学・運動生理学/栄養学/コミュニケーション
L05–08 cocopass スタンダードプログラム
L09–12 安全管理・トラブル対応・AI 画像診断の使い方

Phase 2 / Practice

実技 + OJT
標準 3 ヶ月 / OJT 100 時間

P01 上位 OJT 前半
P02 顧客対応の実践
P03 プログラム作成
P04 月次面談
P05 上位 OJT 後半
P06 独り立ち判定

Phase 3 / Certified

認定取得・
専門領域
標準 6 ヶ月〜

C01 認定試験(筆記)
C02 認定試験(実技・二重評価)
C03 専門領域選択(ダイエット/筋力増強/機能改善/リハビリ)
C04 専門領域 OJT
C05 認定証発行(Level 1〜5)
C06 次世代育成への参画

Rank

Level 1〜5 の認定制度

認定 Level でスキルが可視化されるから、報酬・担当範囲・キャリアにつながる。

1

Level 1

Basic 修了 + OJT 20 時間以上で取得。担当 5 名まで。

2

Level 2

Practice 修了 + OJT 100 時間以上。担当 10 名まで、指導報酬 UP。

3

Level 3

認定試験(筆記・実技)合格。担当 15 名まで、指名制対応。

4

Level 4

専門領域 OJT + 上位試験合格。新人 OJT 担当・専門指導が可能。

5

Level 5

マニュアル監修・店舗運営参画。cocopass パートナーとしてキャリア継続。

Support

学習サポート体制

独学では難しい部分を、人・教材・場の 3 つで支えます。

メンター制度

上位トレーナーが 1 対 1 でメンタリング。月 2 回の振り返り面談。

動画ライブラリ

フォーム・指導フレーズ・対応事例、200 本以上の映像教材。

勉強会

月 1 オンライン・四半期 1 オフライン。実技と質疑応答中心。

スタジオ利用

月額会員として、自身の練習・指導練習・実顧客対応で何度でも利用可。

「学ぶだけ」では終わらない、
キャリアの入口へ。

説明会・面談のみのご参加も歓迎です。

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